FN:s mål för hållbar utveckling

Sandvik strävar efter en hälsosam och säker arbetsmiljö med en nollvision för skador. Det finns hälso- och välmåendeprogram tillgängliga för alla anställda och hälso- och säkerhetsfrågor är integrerade i vår verksamhet. Vårt batteridrivna underjordserbjudande minskar värme och utsläpp, vilket förbättrar arbetsförhållandena och sänker gruvkundernas ventilationskostnader.

Sandvik siktar på att en tredjedel av cheferna ska vara kvinnor år 2030. Vi har bildat partnerskap med organisationer som Female Leader Engineers och International Women in Mining.

Vi anser att vatten är en gemensam resurs. Vi hanterar uttags- och utsläppsprocesser i enlighet med lokala regler. Allt avloppsvatten från produktionsprocesser genomgår antingen lämplig behandling (inom våra anläggningar eller av tredje part) innan det släpps ut, eller används i cirkulationssystem och återanvänds. Vi ger stöd till lokala samhällsengagemangsprojekt för att förbättra tillgänglighet och kvalitet på vatten.

Sandvik har tecknat avtal om att köpa fossilfri energi på olika marknader. Vi ökar kontinuerligt vår användning av förnybar energi på våra anläggningar och vi genomför ett stort antal miljö­förbättringsprojekt.

Vi fokuserar på att skapa en mångsidig och inkluderande arbetsstyrka där innovation och nya perspektiv frodas. Vi stödjer alla medarbetare genom att identifiera deras talanger och tillhandahålla rätt verktyg för personlig tillväxt och karriärutveckling i en lärande kultur.

Vi har en tydlig vision om noll olyckor. Våra automationslösningar för gruvdrift erbjuder möjligheter till fjärrstyrt arbete och bidrar till en säkrare och hälsosammare arbetsmiljö.

Digitaliserad tillverkning möjliggör ett produktionssystem med slutna kretslopp som ger ökad produktivitet, minimerat avfall och förbättrad kvalitet. Sandvik har snabbt utökat sitt digitala erbjudande för att automatisera och koppla samman hela värdekedjan för komponenttillverkning, från design och planering till produktion och verifiering. Vårt mål är att etablera ett digitalt, agnostiskt erbjudande som automatiserar bearbetningsprocessen längs hela värdekedjan.

Att bidra till ett cirkulärt samhälle är viktigt för Sandvik. Sandviks hållbarhetspris till minne av Sigrid Göransson för 2024 lyfte fram Sandvik Machining Solutions återvinningsprogram. Sandvik har drivit återköpsprogram i många år för att samla in använda hårdmetallverktyg, såsom runda verktyg, borrar eller vändskär, från kunder och återvinna dem till nya produkter. Det nya programmet, med syftet att öka den cirkulära affärsmodellen och samla in mer än 90 procent av de sålda hårdmetallvolymerna, har digitaliserat återköpsprocessen för använda verktyg, förbättrad efterlevnad och effektivitet samt minskat behovet av råmaterial. Vår Screening Solutions-division i Jandakot (Australien) har utvecklat en process för att renovera och återanvända siktar och matare, vilket förlänger utrustningens livslängd och förbättrar hållbarheten.

År 2023 godkändes våra mål för minskade växthusgasutsläpp av Science-Based Targets initiative (SBTi). Vi har åtagit oss att uppnå nettonollutsläpp av växthusgaser i hela värdekedjan senast 2050. Våra mål på kort sikt inkluderar att uppnå en 50-procentig minskning av absoluta Scope 1- och 2-utsläpp av växthusgaser till 2030, en 30-procentig minskning av absoluta Scope 3-utsläpp och en 90-procentig minskning av absoluta Scope 1- och 2-utsläpp av växthusgaser till 2040. Alla mål har 2019 som basår.